Tavoitteenamme työpaikka, jossa itse haluaisimme työskennellä.

Me halusimme tehdä töitä siten, mikä sopii meille: itseämme johtaen ja jatkuvasti uutta oppien.

Paloa koodaamiseen?

Ceonin työntekijöitä yhdistää kiinnostus IT-alaan ja halu oppia uutta. Etsimme joukkoomme tyyppejä, jotka jakavat kanssamme saman intohimon ohjelmointia ja verkkopalvelujen rakentamista kohtaan.

Meille tämä on jo unelmien työpaikka, mutta myös sinun unelmasi voivat vaikuttaa millainen Ceonista kehittyy tulevaisuudessa. Kerro meille minkälainen olisi sinun unelmatyöpaikka ja laita sähköpostia rekrytointi(at)ceon.fi. Me haluamme kuulla sinusta!

Avoimet työpaikat

Meille on tärkeää olla samalla viivalla

Kannatamme tasa-arvoista ympäristöä. Yritystä koskevat päätökset tehdään yhdessä työvuosien määrästä riippumatta.

Jokaisella meillä on vastuualueita, jotka vaihtelevat yrityksen kasvaessa sekä kiinnostusten mukaan. Vastuun ottaminen ja onnistumiset huomioidaan palkassa, mutta myös kiitoksilla.

Suunnittelemme työt tekijöiden ympärille

Meillä tekijät pääsevät vaikuttamaan, millaisen projektin parissa työskentelee. Meille on tärkeää, että tekijät pääsevät sellaisiin projekteihin, joissa on mahdollisuus oppia uutta ja ovat mielekkäitä.

Uskomme, että saamme tuloksia aikaan keskittymällä hyvinvointiin sekä tekijöiden vahvuuksien tukemiseen.

Ceon on ihmisiä varten

Ceonin tavoitteena on pysyä kannattavana, mutta ei koskaan kenenkään kustannuksella. Meille yritys on sen tekijöiden unelmien toteuttamista ja oppimista varten.

Uskomme, että tekijöiden unelmia tukemalla hyvinvointi yrityksessä kasvaa, projektit onnistuvat ja tulokset seuraavat myöhemmin myös perässä.

Meidän työtämme tukee

Uusimmat työvälineet

Joustavat työajat

Vapaus valita projektit

Osittainen etätyömahdollisuus

Matala byrokratia

Yhteistä tekemistä

Vuosibudjetti etätyöpisteelle

Koulutukset

Lounasetu

Reilu bonusjärjestelmä

Muita mukavia etuja

Hammashoito

Kiinnostuitko? Voit laittaa meille viestiä.